Cómo colectar los pagos de desempleo o unemployment en Pennsylvania 💵

¿Has perdido tu empleo o tus horas han sido reducidas en Pennsylvania? Entonces puedes ser eligible para colectar los beneficios de desempleo (o como se conoce en inglés, unemployment insurance). Veamos qué debes hacer para empezar a colectar los pagos del desempleo en Pennsylvania, cuánto recibirás y cómo solicitar estos beneficios sin ser rechazado.

💰 ¿Cuánto recibirás por los beneficios de desempleo en Pennsylvania?

El Departamento de Trabajo e Industria de Pennsylvania calculará tus pagos por desempleo usando el trimestre en el que tuviste mayores ingresos, entre los últimos cuatro trimestres. A este lapso se le conoce como “período base” o en inglés, base period.

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NOTA: Si tienes dudas o no has podido encontrar un trabajo que se adapte a tus habilidades, déjanos un comentario y haremos lo posible por ayudarte.

👨‍⚕️ Coronavirus y el desempleo: La Ley CARES

El Congreso aprobó la Ley de Ayuda, Alivio y Seguridad Económica para el Coronavirus o ley CARES. Esta ley tiene varios beneficios para las personas que han sido afectadas por la pandemia del COVID-19.

Los puntos más destacados del programa de estímulo económico por Coronavirus incluyen:
  • Pagos en efectivo de hasta $1,200 (más $500 por cada niño de 16 años o menor) por cada adulto que califique
  • 600 dólares adicionales por semana además de los beneficios de desempleo proporcionados por el estado hasta el 31 de julio
  • Hasta 13 semanas de subsidios de desempleo además de lo que proporciona tu estado, hasta 39 semanas
  • Pagos de desempleo para los trabajadores autónomos (self employed).

Si has sido despedido o has visto reducidas tus horas debido o si no puedes trabajar por el COVID-19, puedes ser elegible para los beneficios de desempleo.

La cantidad que recibirás al colectar el desempleo en Pennsylvania será de aproximadamente el 50% de tu salario semanal promedio, sujeto a un máximo semanal de $573. Podrás recibir estos beneficios hasta por 26 semanas.

✅ Requisitos para colectar los beneficios desempleo en Pennsylvania

En Pennsylvania, el Departamento de Trabajo e Industria (Department of Labor & Industry) administra los beneficios de desempleo y determina la elegibilidad caso por caso.

Los solicitantes deben cumplir con los siguientes tres requisitos de elegibilidad para cobrar los beneficios de desempleo:

  • Haber ganado por lo menos una cantidad mínima en salarios antes de estar desempleado.
  • Estar desempleado sin culpa alguna, como lo define la ley de Pennsylvania.
  • Ser capaz y estar disponible para trabajar, y debes estar buscando empleo activamente.

1. Tus ganancias pasadas

Pennsylvania examina tu historial laboral reciente y tus ingresos durante un “período base” (en inglés en inglés: base period) de un año para determinar tu elegibilidad para el desempleo.

En Pennsylvania, el período base son los primeros cuatro trimestres de los cinco trimestres naturales completos anteriores a la presentación de tu solicitud de beneficios.

Por ejemplo, si aplicaste para recibir los beneficios de unemployment en septiembre, el período de base sería del 1 de abril (del año pasado) al 31 de marzo (del año en curso).

Durante el período de base, debes cumplir todos los requisitos siguientes para tener derecho al desempleo:

  • Ganado por lo menos 116 dólares por semana durante al menos 18 semanas en el período de base.
  • Ganado al menos $1,688 durante el trimestre más alto de su período de base.
  • Ganado al menos $3,391 en total durante el período base.

2. Motivo del desempleo

Debes estar sin trabajo por causas ajenas a tu voluntad para tener derecho a la prestación por desempleo.

Cobrar el desempleo después de un despido injustificado

Si eres despedido sin falta (en inglés, lay off), pierdes tu trabajo en una reducción de personal, o te “despiden” por razones económicas, cumplirás este requisito.

Cobrar el desempleo después de ser despedido por otra causa

Si fuiste despedido porque no tenías las habilidades para realizar el trabajo o simplemente porque no encajabas bien, no necesariamente se te prohibirá recibir beneficios.

Sin embargo, si te despiden por mala conducta (en inglés, fired), no serás elegible para recibir el desempleo.

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En Pensilvania, entre otras cosas, la mala conducta significa una violación intencional de las normas del empleador, el incumplimiento de las normas que un empleador puede esperar razonablemente de un empleado, o un comportamiento descuidado que es tan frecuente o grave que muestra un desprecio por los intereses del empleador.

Por ejemplo, presentarse a trabajar bajo la influencia del alcohol o las drogas o tener varias ausencias injustificadas después de una advertencia por escrito se calificaría como mala conducta.

Cobrar el desempleo después de renunciar

No tendrás derecho a la prestación por desempleo si dejas tu trabajo voluntariamente, sin una buena causa.

En general, una buena causa significa que tenías una razón convincente relacionada con el trabajo que no te dejaba otra opción que dejarlo. Lo siguiente calificará como buena causa, entre otras cosas:

  • Dejaste tu trabajo por razones de salud, siempre que le hayas informado a tu empleador sobre tus limitaciones y no se haya llegado a un acuerdo.
  • Perdiste tu medio de transporte y no tenías otras opciones para llegar al trabajo, a pesar de intentar encontrar un transporte alternativo, y
  • Si tu cónyuge fue trasladado y no era económicamente práctico mantener dos residencias.

3. Disponibilidad para trabajar

Para seguir colectando el desempleo en Pennsylvania, debes estar en la capacidad de poder trabajar, estar disponible para trabajar y buscar empleo activamente. Esto quiere decir que, si te ofrecen un empleo apropiado, debes aceptarlo.

Durante el período inicial de desempleo, el hecho de que un puesto sea adecuado depende de varios factores, entre ellos el nivel de destreza y capacitación requerido, la similitud entre el trabajo y tu empleo anterior, cuánto paga el puesto y la distancia entre el lugar de trabajo y tu residencia.

Sin embargo, a medida que pasa el tiempo, se espera que ajustes tus exigencias y consideres la posibilidad de aceptar un trabajo que requiera menos aptitudes o que pague salarios más bajos.

Debes realizar una búsqueda razonable de trabajo, lo que incluye contactar con nuevos empleadores cada semana. Debes llevar un registro de tus esfuerzos de búsqueda de trabajo, incluyendo los empleadores con los que te hayas puesto en contacto, las fechas en las que lo hiciste y el resultado.

El Departamento de Trabajo e Industria de Pennsylvania puede comunicarse contigo o con los contactos de tu empleador para verificar tus esfuerzos.

💲 Cómo aplicar para los beneficios de desempleo en Pennsylvania

Puedes presentar tu solicitud para los beneficios del desempleo o unemployment:

  1. 💻 Por Internet, en el sitio del Departamento de Trabajo e Industria de Pennsylvania (Department of Labor & Industry), haciendo clic en el enlace “File an Initial Claim
  2. 📞 Por teléfono. Llamando al Department of Labor & Industry al 1-888-313-7284

La forma más sencilla y rápida de empezar a recibir los beneficios de desempleo es enviando tu aplicación por Internet.

Una vez que reciba tu solicitud, el Departamento de Industria y Labor te enviará algunos documentos, incluyendo un Informe de Salario (Notice of Financial Determination) que indica la cantidad y duración de tus pagos por desempleo.

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👩‍⚖️ Cómo apelar la decisión sobre los beneficios de desempleo en Pennsylvania

Si tu solicitud de desempleo es denegada, tendrás 15 días para apelar la decisión. Tu apelación debe ser por escrito y enviada por correo postal o por correo electrónico a la dirección que figura en el aviso de denegación.

Después de recibir la solicitud de apelación, se programará una audiencia ante un funcionario administrativo. Este funcionario recibirá las pruebas tuyas y de tu empleador y emitirá una decisión por escrito.

Si no estás de acuerdo con esta decisión, puedes apelar a la Junta de Revisión (Board of Review) antes de la fecha indicada en la notificación. Si no estás de acuerdo con la decisión de la Junta de Revisión, tienes 30 días para apelar al Tribunal de Pennsylvania (Commonwealth Court of Pennsylvania).

Si tienes más preguntas sobre cómo cobrar los beneficios del desempleo en Pennsylvania o si necesitas ayuda con tu aplicación para el unemployment, déjanos un comentario en la parte de abajo y haremos lo posible por ayudarte.

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